Chile

Subdirector/A De Comunicaciones Y Ciudadanía (Talca)

Subdirector/A De Comunicaciones Y Ciudadanía (Talca)
Descripción
Junta Nacional de Jardines Infantiles1 Vacantes.Termina en 5 días, 1 hora. Completa Calle 1 Nte. 541, ******* Talca, Maule, Chile.Resumen del CargoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Subdirector(a), estamento profesional, Grado 9° E.U.S, en calidad de Contrata, para la Subdirección de Comunicación y Ciudadanía, de la región de Maule. La misión del cargo es establecer vínculos participativos y no discriminatorios con la ciudadanía a través de una política comunicacional, que permita difundir la labor institucional del Servicio a nivel regional para posicionar a la Junta Nacional de Jardines Infantiles como un referente y un actor relevante en la educación parvularia.Requisitos Generales y EspecíficosSer ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas dentro del país.Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.Tener salud compatible con el desempeño del cargo.Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educativo o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.Título profesional de Periodista o Relacionador/a Público o afín, de una carrera de al menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.ExperienciaSer excluyente acreditar una experiencia competente no inferior a 2 años.Contar con al menos 2 años de experiencia profesional en cargos de jefatura.Experiencia profesional no inferior a 3 años en el área de comunicaciones.Competencias del CargoTrabajo colaborativo.Orientación al servicio.Liderazgo de equipos.Orientación estratégica.Comunicación efectiva.Conocimientos EspecíficosManejo de Office.Fotografía.Suite Adobe y programas de edición de productos audiovisuales.Estrategia y Gestión de Redes sociales (YouTube, Instagram). Conocimientos en gestión de calidad.Gestión de prensa.Edición de productos audiovisuales.Ley ****** sobre procedimientos administrativos.Ley ****** sobre acceso a la información pública.Ley ****** sobre Asociaciones y Participación Ciudadana en la Gestión Pública.Compras públicas.Principales FuncionesSupervisar la ejecución de la política y la estrategia comunicacional institucional en la Dirección Regional.Asesorar a la autoridad regional y demás jefaturas en materias comunicacionales y de vinculación con la sociedad civil.Planificar, coordinar y producir las comunicaciones internas y externas, con sus correspondientes hitos.Desarrollar espacios de comunicación y diálogo entre la JUNJI y la ciudadanía para difundir y retroalimentar la acción de esta institución, de manera participativa y no discriminatoria.Gestionar las redes sociales utilizadas en la institución.Generar informes o reportes a Dirección Nacional y a la Autoridad Regional, cuando corresponda.Elaborar Plan Anual de Compras relacionado a su subdirección.Asesorar a la Autoridad Regional, en otras temáticas inherentes al área.Documentos que debe adjuntarCurriculum actualizado.Fotocopia simple de certificado de título.Certificado que acredite experiencia profesional solicitada, de al menos 2 años.Certificados de cursos de perfeccionamiento, Magíster, diplomados, postítulos o especialización en el punto VI (si los hubiera). Permiso de residencia en caso de ser extranjero/a.Certificación de experiencia profesionalPara acreditar la experiencia competente exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa) que indique:Identificación personal.Nombre del cargo y funciones específicas del cargo.Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado). Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.El certificado de antigüedad no será válido para el cumplimiento de este requisito. Además, serán inválidos los certificados de co #J-*****-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dw4s0
Información clave
Consejos de seguridad
Ten cuidado con trabajos prometedores que no exigen demasiado.
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