Jefe de Selección y Desarrollo Organizacional (Santiago)

Empresa de más de 40 años de experiência en el rubro de transporteque por su flota de buses Premium, ofrece servicios de traslado a colegios, empresas, instituciones de gobierno y en servicios de transporte en turismo: tours y traslados con guías busca a un Jefe de Selección y Desarrollo Organizacional.

Objetivo del cargo: Liderar área de Selección, organizar y optimizar recursos para entregar un servicio de excelencia. Deberá coordinar las actividades del área, supervisar y desarrollar procesos de selección para cliente interno con un trato adecuado a cada uno de ellos y buscando la mayor eficiencia y eficacia en cada uno de los procesos que estén bajo su responsabilidad. Por otro lado, en cuanto a desarrollo organizacional gestionar y liderar implementación del área de gestión de personas.

Principales funciones:
- Diseñar, liderar y supervisar el cumplimiento de los procesos de reclutamiento, selección, con el fin de asegurar que estos se realicen de acuerdo a los estándares establecidos por la compañía.
- Liderar el área de Selección y a su equipo de trabajo velando por el cumplimiento de metas.
- Liderar Proyectos de selección masivo.
- Mantener contacto con cliente interno.
- Diseño e implementación de políticas y procedimientos organizacionales.
- Liderar la coordinación de exámenes pre ocupacionales.
- Crear reportes de Gestión a través de KPI´s.
- Apoyo en proyectos que lidera la gerencia de personas.

Requisitos:
- Título de Psicólogo (a)
- 3 años de experiência como jefatura
- Experiência en rubro minero, industrial, consumo masivo o afín (deseable)
- Experiência en procesos de contratación masivos de cargos operativos
- Manejo de M. Office
- Movilización propia

De interés:
- En oficina en Quinta Normal
- Horario de 8:30 a 18:30
- Bonos mensuales por cumplimiento de metas Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dyycd