Trabajador/A Social Prm - Ñuñoa (Santiago)

Propósito del cargoIdentificar, comprender el daño y recursos presentes en niños, niñas y sus familias, en pro de la disminución de la sintomatología a fin de procurar la reparación y re significación de la experiência de maltrato grave, bajo el marco de un enfoque de derechos y calidad.DescripciónElaborar Informes Diagnósticos, Informes de Proceso, Informes de Egreso y Planes de Intervención Individual, acordes las particularidades de cada niño, niña y/o adolescente, y según lo estipulado en ciclo metodológico y/o por judicatura.Planificar y ejecutar intervenciones individuales, familiares y/o grupales, según lo establecido en plan de intervención previamente elaborado.Mantener actualizada carpeta individual (física y digital) del niño, niña o adolescente.Realizar permanentemente con dupla, coordinación técnica, dirección y/o equipo, análisis de los procesos de intervención, identificando avances, logros, retrocesos, dificultades, hechos contingentes.Perfil buscadoProfesional Trabajador(a) social con acreditación de título universitario.Experiencia mínima de tres años en trabajo con niñas, niños, adolescentes y sus familias en área de vulneración y restitución de derechos.
Con al menos un año de experiencia en Programas o similares de maltrato grave y/o vulneraciones en la esfera de la sexualidad.Conocimiento de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño.Conocimiento de legislación en familia e infancia.Deseable contar con conocimientos en la temática de intervención en niños y sus familias en situación de abuso sexual, género y violencia intrafamiliar.Experiencia de trabajo en redes y conocimientos básicos respecto del circuito de derivación en el ámbito de la protección de derechos.Capacidad de trabajo en equipo interdisciplinario.Capacidad de trabajo de alta exigencia.Capacidad de adaptación y organización.Manejo Computacional, nivel usuario (Office, Internet, SIS).
Motivación para conocer y participar en actividades relacionadas con el Marco Institucional.Disponibilidad inmediata.Tipo de puestoJornada completaFecha de inicio prevista**********
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