Reemplazo: Educador/a de Párvulos Itinerante (Santiago)
Reemplazo: Educador/a de Párvulos Itinerante (Santiago)
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Santiago, Chile
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Junta Nacional de Jardines Infantiles 1 Vacante – Termina en 5 días, 13 horas. Completa Paseo Ahumada 11, Santiago, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región Metropolitana, requiere contratar Reemplazo a Educador/a de Párvulos, estamento profesional grado 18° E.U.S para nuestra Dirección Regional, específicamente para asumir el cargo de Educador/a Itinerante de apoyo pedagógico dentro de las distintas unidades educativas y comunas de la Region Metropolitana. La misión del cargo es colaborar, acompañar y fortalecer las competencias de los equipos pedagógicos, desde un rol de profesional itinerante, apoyando y promoviendo la reflexión crítica personal y colectiva acerca de los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas atendidas. Vacantes: 1 Renta Bruta: $1.065.809 Requisitos Generales
- Ser ciudadano (a) o extranjero(a) con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas en el territorio nacional.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito. Requisitos Específicos
- Título profesional de Educador/a de Párvulos de instituciones reconocidas por el Ministerio de Educación; una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración otorgado por una universidad o instituto competente del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Experiencia Laboral Experiencia profesional no inferior a 2 años en el área educacional en establecimientos de educación parvularia (deseable). Competencias del Cargo Competencias Transversales:
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio Competencias Específicas:
- Planificación y organización
- Orientación al logro y los resultados
- Flexibilidad y adaptación al cambio Principales Funciones
- Comprender y aplicar marcos conceptuales vigentes para la planificación educativa en conjunto con el equipo de las UEs.
- Asesorar la planificación educativa.
- Orientar en el diseño y evidencias de instrumentos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos para el nivel.
- Promover la creación de experiencias desafiantes y significativas de orden individual, pequeños y grandes grupos, orientadas al despliegue de todo el potencial de aprendizaje, bienestar y desarrollo de los párvulos.
- Promover la evaluación de los contextos de aprendizaje, en función del logro de aprendizajes en coherencia con los ciclos y características particulares de los niños y niñas.
- Propiciar la generación de ambientes acogedores, seguros e inclusivos, en el marco de la atención a la diversidad de niños y niñas.
- Impulsar la implementación de principios pedagógicos y criterios de mediación de aprendizajes a fin de optimizar las oportunidades de aprender en cualquier espacio educativo.
- Compartir y asesorar respecto de criterios de mediación de mayor relevancia durante las distintas instancias educativas.
- Modelar referencias positivas de relaciones e interacciones con los niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover posibilidad de aprendizaje autónomo, manifestando altas expectativas sobre las posibilidades de aprendizaje que limite el desarrollo de todos los niños y niñas.
- Fomentar la generación de instancias de encuentro entre el equipo educativo y las familias.
- Propiciar la generación de comunidades de aprendizaje basadas en relaciones colaborativas y de trabajo en equipo.
- Fomentar la construcción de relaciones de alianza con la familia, reconociendo sus deberes y participación activa en el proceso educativo de niños y niñas.
- Intencionar la recogida de información de los aprendizajes de niñas y niños, del trabajo con familia y con el personal de aula.
- Promover el análisis de información y la construcción y/o actualización del Proyecto Educativo Institucion #J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dspju
- Ser ciudadano (a) o extranjero(a) con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas en el territorio nacional.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito. Requisitos Específicos
- Título profesional de Educador/a de Párvulos de instituciones reconocidas por el Ministerio de Educación; una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración otorgado por una universidad o instituto competente del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Experiencia Laboral Experiencia profesional no inferior a 2 años en el área educacional en establecimientos de educación parvularia (deseable). Competencias del Cargo Competencias Transversales:
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio Competencias Específicas:
- Planificación y organización
- Orientación al logro y los resultados
- Flexibilidad y adaptación al cambio Principales Funciones
- Comprender y aplicar marcos conceptuales vigentes para la planificación educativa en conjunto con el equipo de las UEs.
- Asesorar la planificación educativa.
- Orientar en el diseño y evidencias de instrumentos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos para el nivel.
- Promover la creación de experiencias desafiantes y significativas de orden individual, pequeños y grandes grupos, orientadas al despliegue de todo el potencial de aprendizaje, bienestar y desarrollo de los párvulos.
- Promover la evaluación de los contextos de aprendizaje, en función del logro de aprendizajes en coherencia con los ciclos y características particulares de los niños y niñas.
- Propiciar la generación de ambientes acogedores, seguros e inclusivos, en el marco de la atención a la diversidad de niños y niñas.
- Impulsar la implementación de principios pedagógicos y criterios de mediación de aprendizajes a fin de optimizar las oportunidades de aprender en cualquier espacio educativo.
- Compartir y asesorar respecto de criterios de mediación de mayor relevancia durante las distintas instancias educativas.
- Modelar referencias positivas de relaciones e interacciones con los niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover posibilidad de aprendizaje autónomo, manifestando altas expectativas sobre las posibilidades de aprendizaje que limite el desarrollo de todos los niños y niñas.
- Fomentar la generación de instancias de encuentro entre el equipo educativo y las familias.
- Propiciar la generación de comunidades de aprendizaje basadas en relaciones colaborativas y de trabajo en equipo.
- Fomentar la construcción de relaciones de alianza con la familia, reconociendo sus deberes y participación activa en el proceso educativo de niños y niñas.
- Intencionar la recogida de información de los aprendizajes de niñas y niños, del trabajo con familia y con el personal de aula.
- Promover el análisis de información y la construcción y/o actualización del Proyecto Educativo Institucion #J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dspju
Información clave
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Nombre de la empresaJunta Nacional De Jardines Infantiles
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Nombre de la vacanteReemplazo: Educador/a de Párvulos Itinerante (Santiago)
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