Jefe(a)/líder de Desarrollo de Software (Santiago)

Somos una empresa de tecnología nacional joven, ágil y flexible de gran crecimiento y con visión innovadora. Ganadora del EFY- Employers for Youth 2020 a cuarta mejor empresa de tecnología para jóvenes profesionales, además ganadora del premio PYME Carlos Vial Espantoso 2015 a la excelencia en relaciones laborales y gestión enfocada en las personas y del Premio Nacional de Innovación 2016 en la categoría Minería y Metalurgia,

Llevamos 12 años implementando sistemas en las principales operaciones mineras de Chile y Perú.

A través de estos sistemas, las compañías pueden generar datos precisos, que les permiten tomar mejores decisiones, tanto estratégicas como operacionales, potenciando así su productividad y seguridad. Trabajamos en base a sensores para la obtención automática de datos, creando sistemas de visualización y control automático según los requerimientos de cada operación.

Buscamos a nuestro(a) siguiente Jefe(a) o Líder de Desarrollo, para esto tu objetivo será liderar el área de desarrollo de software alineado con los objetivos, estándares y prioridades del área de tecnología.

Tus tareas serán
- Trabajar con los diferentes líderes de producto para coordinar las tareas del área
- Preocuparse que exista documentación de los procesos del área y las soluciones realizadas
- Planificar el trabajo del equipo y de la carga de trabajo al desarrollar productos
- Programar las tareas del equipo de trabajo orientadas por las prioridades y objetivos del área
- Hacer seguimiento y evaluar resultados de los trabajos programados
- Revisar la planificación y plan maestro del desarrollo de productos junto al PO
- Velar por la calidad del desarrollo del producto
- Velar por el cumplimiento de los estándares entregados por área de Arquitectura
- Dar apoyo técnico al equipo de software
- Mantener estimado el backlog del producto
- Ser un canal de información entre la empresa y el equipo de trabajo
- Utilizar los canales permitidos por la empresa para comunicar la información
- Entregar feedback a los miembros del área
- Dar apoyo técnico al cliente interno
- Rendir avances y progresos del área ante el gerente de tecnología y a los jefes de producto
- Implementar metodologías de desarrollo de software en conjunto con el equipo de trabajo
- Fijar estándares de calidad de las soluciones orientadas al software
- Preocuparse por el bienestar de los integrantes del equipo

REQUISITOS DEL CARGO
- Ingeniero en informática (excluyente)
- Inglés medio técnico (deseable)
- Manejo de herramientas de diseño y documentación de desarrollo (Confluence) (deseable)
- Manejo de herramientas de planificación de software (JIRA, BitBucket, Jenkins) (deseable)
- Manejo de lenguajes de programación (.Net) (excluyente)
- Administración de bases de datos y SQL Server (excluyente)
- Al menos 3 años de jefatura o liderando equipos de desarrollo de software (excluyente)

¿QUÉ OFRECEMOS?
- Seguro complementario de vida, catastrófico, salud y dental costo 100% empresa (para ti y tus cargas legales)
- Bono mensual de deporte de $20.000
- Salida a las 14:00 el día del cumpleaños.
- Salida los viernes a las 14:00 horas cuando el lunes es feriado
- No tenemos código de vestimenta, puedes venir como te sea más cómodo.
- Horarios de salida más temprano para personal que llegue antes
- Modalidad mixta (2 días en oficina, 3 días teletrabajo)
- Ubicación muy cercana al Metro Los Leones.
- Puedes ir en bicicleta o en auto y nosotros lo cuidamos por ti gratis ;).
- Frutas, té y diversos cafés para que puedas tener la mejor energía! Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1ds9bd