Enfermera(o), Unidad de Salud Funcionaria (Providencia)

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Oriente / Hospital Metropolitano de Santiago
- Convocatoria
- ENFERMERA(O), UNIDAD DE SALUD FUNCIONARIA
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Providencia
- Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.646.180

Condiciones

**Renta**:acorde al estamento Profesional grado 13°.

Objetivo del cargo
- Contribuir a la Unidad de Salud Funcionaria mediante la generación de acciones que permitan prevenir, controlar y recuperar la salud de los funcionarios, en el marco de los recursos disponibles y de la aplicación de un modelo de atención biopsicosocial con el fin de mejorar la calidad de vida laboral, conforme a las orientaciones y normativas que abordan la temática de Salud Funcionaria en el establecimiento y la Red de Servicio de Salud Oriente.
- Funciones del Cargo
- Participar activamente en la elaboración de planes y proyectos de la Unidad, tendientes a la Promoción, Prevención y recuperación de la salud funcionaria.
- Establecer vínculos y canales de comunicación efectivos y eficientes con los diferentes Directivos, Departamentos, Servicios Clínicos y Establecimientos de la Red del SSMO y la red de servicios públicos y organizaciones privadas, en relación al tránsito de los funcionarios de Salud aboral para el Logro de las prestaciones y abordaje correspondiente, conforme a las necesidades detectadas.
- Coordinar el correcto funcionamiento de la entrega de los diversos servicios y especialidades de la Unidad, con énfasis en las actividades promocionales y preventivas de salud.
- Colaborar en la definición de plan estratégico en salud asociado a metas y compromisos de la institución. (Ejemplo: programa Inmunización, cobertura EMPA, gestión de listas de espera, Ausentismo).
- Asesoracir técnicamente a la Jefatura de Calidad de Vida Laboral en el ámbito de la Unidad de Salud Funonaria, entregando información técnica y apoyando el análisis de las situaciones organizacionales para facilitar la toma de decisiones.
- Asumir dentro de sus responsabilidades, otras funciones que su jefatura directa considere pertinente para el buen funcionamiento del Departamento de Calidad de Vida Laboral, la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas y la Institución en cualquier espacio decisional.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Competente de la carrera de Enfermero(a) y/o Enfermero(a) Matrón(a), a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por este o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación

**Capacitaciones obligatorias:
- Curso de IAAS.
- Curso de RCP.
- (vigencia dentro de los últimos 5 años)

**Capacitaciones deseables**:

- Formación en Programa Nacional de Inmunizaciones (PNI) y/o campañas de Inmunización en Chile.
- Especialización en Modelo de Salud Familiar o comunitario.
- Especialización en Promoción en Salud o Estilo de Vida Saludable.
- Capacitación en acreditación en Calidad.
- Capacitación en Salud Laboral.

Experiência sector público / sector privado

**Obligatorio**:

- Acreditar una experiência profesional mínima de 2 años, ejerciendo cargos de Enfermero(a) en el área de salud Pública.

**Deseable**:

- Acreditar experiência laboral de al menos 2 años en cargos afines: enfermero(a) en policlínicos de atención ambulatoria, APS, vacunatorios y/o atención a trabajadores/as.
- Acreditar experiência en áreas de salud laboral y/o ocupacional.

Competencias
- **Orientación de Servicio al Cliente**:Identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes internos. Implica la disposición a servir a clientes, de un modo efectivo, cordial y empático.
- **Compromiso Organizacional**: Respetar y asumir a cabalidad, la visión, misión, valores y objetivos de la Institución, alineando su trabajo y el de su equipo bajo este marco normativo.
- **Trabajo en equipo y Cooperación**: Implica la intensión de colaboración y cooperación con terceros, formar parte de un grupo, trabajar con los demás, como actitud opuesta a la individual o competitiva.
- **Orientación al logro**: Habilidad para encaminar todos los actos al logro de lo esperado, actuand Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1cejt6