Jefe (a) Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas (Penaflor)
Jefe (a) Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas (Penaflor)
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Penaflor, Chile
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Publicado: ayer
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Descripción
Información de la Vacante Institución: Ministerio de Obras Públicas / Instituto Nacional de Hidráulica. Convocatoria: Jefe(a) Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas. Vacantes: 1. Área de Trabajo: Recursos Humanos. Región: Región Metropolitana de Santiago. Ciudad: Peñaflor. Tipo de Vacante: Contrata. Condiciones Flexibilidad horaria: lunes a viernes, ingreso entre las 08:00 y las 09:30 horas; salida entre las 17:00 y las 18:30 horas de lunes a jueves, y entre las 16:00 y las 17:30 horas los viernes. Transporte: bus de acercamiento para la comuna de Peñaflor. Contrato empleo a prueba: dos periodos a prueba, con evaluaciones a los 3 y 6 meses; duraciones máximas hasta el 31 de diciembre de cada año, con posibilidad de prórroga con al menos 30 días de anticipación. Remuneración
- Renta bruta mensual sin bono: $2.509.149 (enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre).
- Renta bruta con bonos trimestrales (asignación de modernización): $4.210.596 (marzo, junio, septiembre y diciembre). Los bonos incluyen asignaciones vinculadas a metas institucionales.
- Renta bruta mensualizada: $3.076.298.
- Estas cifras corresponden a un periodo de 30 días trabajados y pueden variar según fecha de ingreso.
- Rentas publicadas corresponden al año 2026 del estamento profesional, grado 9° contrata de la EUS.
- El componente colectivo de la asignación de modernización se percibe proporcionalmente tras cumplir un año calendario completo en el Servicio.
Objetivo del cargo Desempeñarse como Jefe(a) de la Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas del Instituto Nacional de Hidráulica, contribuyendo a los objetivos del Servicio y al cumplimiento de su misión a través de una entrega optimizada de servicios de gestión de personas, promoviendo el crecimiento de los funcionarios y la gestión de talentos, y comprometiéndose a desarrollar las siguientes labores y funciones. Funciones del Cargo
- Elaborar e implementar políticas y procesos de gestión de personas, incluyendo planifi Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dy0jc
- Renta bruta mensual sin bono: $2.509.149 (enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre).
- Renta bruta con bonos trimestrales (asignación de modernización): $4.210.596 (marzo, junio, septiembre y diciembre). Los bonos incluyen asignaciones vinculadas a metas institucionales.
- Renta bruta mensualizada: $3.076.298.
- Estas cifras corresponden a un periodo de 30 días trabajados y pueden variar según fecha de ingreso.
- Rentas publicadas corresponden al año 2026 del estamento profesional, grado 9° contrata de la EUS.
- El componente colectivo de la asignación de modernización se percibe proporcionalmente tras cumplir un año calendario completo en el Servicio.
Objetivo del cargo Desempeñarse como Jefe(a) de la Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas del Instituto Nacional de Hidráulica, contribuyendo a los objetivos del Servicio y al cumplimiento de su misión a través de una entrega optimizada de servicios de gestión de personas, promoviendo el crecimiento de los funcionarios y la gestión de talentos, y comprometiéndose a desarrollar las siguientes labores y funciones. Funciones del Cargo
- Elaborar e implementar políticas y procesos de gestión de personas, incluyendo planifi Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dy0jc
Información clave
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Nombre de la empresaCorfo
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Nombre de la vacanteJefe (a) Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas (Penaflor)
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