Asistente De Contratos, Remuneraciones Y Finiquitos Los Andes

¡Nos encontramos en búsqueda de Asistente de Contratos, Remuneraciones y Finiquitos!

Información del Cargo

Modalidad: Presencial

Tipo de Contrato: Plazo fijo (con proyección a indefinido según desempeño)

Requisitos excluyentes: 1–2 años de experiencia en contratos, remuneración y finiquitos (idóneo con alto volumen) Disponibilidad para gestión documental rápida (plazos acotados / alta rotación)

Propósito del Cargo

Serás responsable de asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento laboral en procesos de contratos, finiquitos y respaldo en remuneraciones, garantizando documentación completa, firmas, plazos y registros al día para operación ST/Outsourcing.

Principales Funciones Elaborar contratos, anexos, renovaciones y gestionar firmas físicas/digitales. Controlar vigencias, plazos y renovaciones, manteniendo carpetas laborales actualizadas. Elaborar y coordinar finiquitos (causales legales, plazos, firma electrónica/notaría/presencial). Controlar pagos y respaldos asociados a finiquitos; registro y archivo de documentación. Brindar apoyo en remuneraciones: carga/validación de asistencia, turnos, horas extra y descuentos; apoyo en liquidaciones y ajustes. Mantener orden documental, trazabilidad y cumplimiento ante auditorías o fiscalizaciones (DT u otros). Coordinación con áreas internas: reclutamiento, operaciones, supervisores y contabilidad. Actualizar sistemas de gestión de personas (BUK, Nubox u otros).

Perfil del Postulante Experiencia: 1–2 años mínimo en administración laboral. Rubros valorados: Consultoras de RR.HH., Servicios Transitorios, Outsourcing, empresas con alta dotación/rotación. Competencias fundamental: orden y metodología, responsabilidad, atención al detalle, sentido de urgencia, orientación al cumplimiento, coordinación efectiva. Excel intermedio (filtros, tablas, validaciones, cruces de información). Manejo de BUK y/o Nubox (muy deseable).

Ventajas y Cultura Programas de asistencia al colaborador y sus seres queridos: legal, financiera, nutricional y psicológica. Cuatro días administrativos libres anuales. Día de cumpleaños libre. Permiso de mudanza. Aguinaldo por fiestas (fiestas patrias y año reciente). Caja de compensación Los Andes. Mutual de seguridad. Asignación por nacimiento de un hijo/a. Asistencia continua soporte TI.

Nivel mínimo de educación: Técnico (Graduado) J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dzir7