CARGO ASISTENTE ADMINISTRATIVO(A) UNIDAD DE RENTAS (Región …, Región Metropolitana

Asistente Administrativo(a) Unidad de Rentas Región Metropolitana de Santiago Objetivo del cargo Administrar, coordinar y facilitar las labores administrativas asociadas a la Sección Compensaciones, de acuerdo a lineamientos institucionales, con énfasis en la confidencialidad, satisfacción del usuario interno y externo y contribuyendo a la fluidez de los procesos organizacionales. Condiciones Mes normal: sueldo nivel 806.996, asignación especialización 80.700, movilización 12.832, total haberes mensuales 900.528. Mes con modernización: sueldo nivel 806.996, asignación especialización 80.700, movilización 12.832, asignación modernización trimestral 547.143, total haberes mensuales 1.447.671. El pago de la modernización está sujeto al cumplimiento de metas institucionales. Jornada y horario de trabajo: 42 hrs semanales, de lunes a viernes. No se cuenta con beneficio de alimentación. Funciones del cargo
- Brindar atención de público a través de los distintos medios de comunicación, caracterizada por el buen trato y calidad de la atención.
- Registrar y/o actualizar información referente a su área de desempeño en el sistema informático correspondiente.
- Realizar la gestión administrativa de licencias médicas y la recuperación de subsidios por incapacidad laboral, incluyendo notificaciones y seguimientos con Isapre, Fonasa y aseguradoras.
- Gestionar documentación del personal del área, tales como permisos, compensaciones horarias y feriados legales.
- Elaborar, recepcionar, registrar, fotocopiar, archivar y distribuir la documentación asociada a los procesos en los que participa.
- Elaborar y mantener registros y bases de datos actualizados relativos al proceso de remuneraciones y recuperación de subsidios.
- Asistir a la jefatura y a otros profesionales en las materias administrativas y coordinación con otras áreas.
- Cumplir y apoyar el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad, Higiene y Seguridad del Reglamento Interno.
- Realizar otras funciones relacionadas con el cargo según la jefatura. Formación Educacional Licenciatura Enseñanza Media completa, obtenida en una institución del Estado o reconocida por éste. Se requiere adjuntar certificado de Enseñanza Media. Experiencia sector público / sector privado
- Mínimo 1 año de experiencia ejerciendo las funciones del cargo en los últimos 3 años.
- Se evaluará positivamente contar con experiencia en instituciones de salud.
- La experiencia debe estar acreditada por certificación de empleo en los formatos requeridos por el portal de empleos públicos.
- Si el certificado es diferente, debe indicar claramente institución, cargo, funciones y período de desempeño. Competencias
- Conducta segura y autocuidado: Cumplir protocolos de seguridad y cuidar la salud propia y de los demás.
- Orientación al usuario: Identificar y satisfacer las necesidades de usuarios internos y externos de forma cordial y empática.
- Orientación a la eficiencia: Lograr resultados con uso racional de recursos públicos.
- Comunicación efectiva: Escuchar y expresarse de manera clara y directa.
- Probidad y ética en la gestión pública: Actuar con integridad, honestidad y transparencia, promoviendo una cultura ética. Requisitos Generales No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575. No tener contratos o cauciones ascendentes a 200 UTM con el Servicio. No tener litigios pendientes con el Servicio, salvo excepciones. No ser director, administrador o socio titular de sociedad con contratos o cauciones de tal magnitud. No interferir con el desempeño funcionario. No haber sido condenado por delito. Observación Final Se aplica la ley N°21.389 sobre el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos. Si el candidato posee obligaciones pendientes, el empleador deberá realizar retenciones correspondientes. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dfhux