Profesional De Gestión, Subdirección De Calidad Educativa, …, Iquique

Competente de GestiónLa Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a un/a Competente de Gestión, en rol de coordinación, con estamento cualificado, grado 10° E.U.S, para la Subdirección de Calidad Educativa, Dirección Regional de Tarapacá. Vacantes: 01Requisitos Generales / EspecíficosSer ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas dentro del país.Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.Tener salud compatible con el desempeño del cargo.Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educativo o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o con una universidad de Chile.No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.Para los requisitos específicos: título profesional de Educador(a) de Párvulos, nutricionista, trabajo social, psicología, o afín; carrera de al menos 8 semestres otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste.Contar con especialización en gestión y administración educacional.ExperienciaExcluyente acreditar experiencia profesional no inferior a 1 año (ley de planta). Excluyente acreditar experiencia de al menos 2 años en asesoría técnica a jardines infantiles.Contar con experiencia profesional no inferior a 3 años liderando equipos de trabajo en el ámbito de la educación inicial, en el sector público y/o privado.Competencias del CargoTrabajo colaborativoOrientación al servicioLiderazgo de equipoManejo de conflicto, crisis y negociaciónOrientación al logro y los resultadosConocimientos EspecíficosReferentes curriculares y normativos del nivel de Educación Parvularia.Políticas educativas.Planificación estratégica.Conocimiento y manejo de presupuesto público.Manejo de Office (Word, Excel, entre otros). Gestión de recursos.Principales FuncionesCoordinar los procesos de supervisión de la gestión educativa y bienestar integral en las unidades educativas de la región, para el cumplimiento de la misión institucional.Coordinar y promover la difusión oportuna y seguimiento a la implementación de los lineamientos técnicos a las unidades educativas, que permita el cumplimiento de la propuesta curricular y de los indicadores y compromisos institucionales a nivel regional.Coordinar y resguardar la mantención y actualización de la información de la gestión técnica pedagógica de las unidades educativas, como insumo disponible para la toma de decisiones y proyección de mejoras de la gestión regional.Coordinar, promover y garantizar, a través de la gestión articulada, con el equipo regional, actividades que promuevan y resguarden los derechos de niños y niñas con énfasis en el buen trato, prevención y abordaje pertinente del maltrato infantil.Coordinar y apoyar la gestión de la Subdirección de calidad educativa, con otras subdirecciones de la región, para el desarrollo de procesos orientados a la implementación de las políticas educativas, normas y lineamientos técnicos institucionales.Coordinar y asegurar la difusión oportuna y pertinente en cada unidad educativa de las políticas y procedimientos para favorecer la gestión educativa integral (matrícula, asistencia, recursos). Representar a la Dirección Regional en instancias intra y extrainstitucionales, relacionadas con el Sistema de Aseguramiento de la Calidad del nivel de Educación Parvularia, según se disponga por la jefatura.Coordinar, planificar, implementar y evaluar el Plan Anual de Capacitación para la gestión educativa de los equipos técnicos y pedagógicos de la Subdirección. #J-*****-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dwk4o