Encargad@ de Administración y Recursos Humanos (Coronel)

Objetivo del cargo: Gestionar y coordinar eficientemente los procesos administrativos y de recursos humanos de la organización, asegurando el cumplimiento de normativas laborales, optimización de recursos, y el bienestar del personal.

Principales funciones: Coordinar y supervisar procesos administrativos (compras, contratos, pagos, control de activos).

Gestionar procesos de reclutamiento, selección, contratación, inducción y desvinculación del personal.

Administrar la documentación laboral y contratos.

Calculo de remuneraciones.

Desarrollar e implementar políticas y procedimientos internos.

Apoyar la gestión del clima laboral y programas de bienestar.

Mantener actualizada la información legal relacionada con normas laborales y previsionales.

Controlar asistencia y vacaciones del personal.

Coordinar capacitaciones y evaluaciones de desempeño.

Control y supervisión de los gastos.

Formación: Técnico o cualificado en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología Organizacional o carrera afín.

Experiência: Mínimo 3 años de experiência en cargos similares.

Conocimientos: Legislación laboral vigente.

Gestión de personas.

Software de administración y RRHH (ERP, sistemas de control de asistencia, etc.).

Herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).

Habilidades: Organización y planificación.

Comunicación efectiva.

Liderazgo y trabajo en equipo.

Resolución de conflictos.

Discreción y manejo de información confidencial.

Condiciones del cargo: Modalidad presencial

Tiempo Completo

Lugar de trabajo: [Coronel/Región de Bio-Bio]

Residir en las comunas de San pedro de la paz, coronel o Lota.

Licencia de conducir B ( no excluyente )

Fecha de inicio prevista: 05-05-2025

Serán contactados quienes cumplan con los requisitos y el perfil requerido.

Se recomienda revisar bandeja de spam continuamente.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: $800.000
- $900.000 al mes Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1d704h