Chile

Asesor/A De Clientes Calzado, Jornada Part Time 20 Hrs S Y …, Copiapó

Asesor/A De Clientes Calzado, Jornada Part Time 20 Hrs S Y …, Copiapó
Descripción

Responsabilidades
Otorgar una experiencia de compra memorable dentro de la tienda en todo momento al cliente.
Saludar y orientar a los clientes, dándoles la bienvenida y aclarando sus dudas para brindarles una experiencia excepcional.
Ayudar a los clientes a encontrar productos cuando sea solicitado.
Indicar a los clientes las distintas opciones de pago (Centro de Caja, Fpay, Post Mobile, etc.).
Ordenar y reponer constantemente los productos que lleguen al piso de venta.
Informar a la jefatura sobre productos con mayor nivel de rotación, con el fin de evitar quiebres de stock.
Trasladar productos dañados a bodega, dejando registro de los mismos.
Impulsar la venta del área asignada, promoviendo iniciativas y estrategias que apunten a aumentar la misma.
Requisitos
Titulación: Enseñanza Media Completa.
Mayor de 18 años.
Experiencia previa en Atención al Público y Atención al Cliente.
Experiencia en Retail.
Experiencia previa en manejo de caja y ventas (deseable).
Experiencia en cargos similares (Cajero/a, Asesor de Compras, Vendedor/a, etc.).
Capacidad de orientación al cliente y excelente servicio de atención.
Para candidatos extranjeros: debe contar con Residencia Definitiva, Temporal Vigente o Temporal con Certificado de Respaldo de Tramitación de Visa Definitiva.
Beneficios
Seguro Complementario de Salud.
Descuento en compras con Tarjeta CMR Institucional.
Convenio con gimnasios y centros de entretenimiento.
Descuento en clínicas dentales, oftalmológicas y otros servicios de salud.
Descuentos en centros educacionales.
Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
Proceso de Selección
El proceso de selección se realiza a través de la plataforma de reclutamiento AIRA.
Los candidatos deberán postular a la oferta, revisar su correo y responder las preguntas y pruebas solicitadas por AIRA.
Si el perfil coincide con los requisitos, la empresa se contactará para coordinar una entrevista con el equipo de Atracción de Talento.
Política de Inclusión
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° ******, la cual incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.
Si necesita un ajuste razonable, comuníquese al momento de la postulación.
#J-*****-Ljbffr

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