Profesional de Planificación Estratégica (Cauquenes)
Profesional de Planificación Estratégica (Cauquenes)
-
Cauquenes, Chile
-
Publicado: ayer
-
Guardar
Descripción
Institución
- Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación Pública Maule Costa /
- Convocatoria
- Profesional de Planificación Estratégica
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Control de Gestión/Planificación /Estudios
- Región
- Región del Maule
- Ciudad
- Cauquenes
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
2.213.235
Condiciones
- Este cargo corresponde a un cargo a contrata, su renta es acorde al estamento cualificado grado 10° de la E.U.S. La remuneración indicada corresponde al monto bruto mensual sin bono. Se hace presente que la remuneración se incrementa durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre según la Ley Nº 19.882, (sujeta a cumplimiento de las metas institucionales) y en los meses de abril, junio, septiembre y diciembre según la Ley Nº 19.041.
- Además, las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación. El personal del Servicio Local de Educación Pública de Maule Costa estará afecto a las disposiciones del Decreto con Fuerza de Ley N° 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda, que Fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo y, en materia de remuneraciones, a las normas del Decreto Ley N° 249, de 1974, del Ministerio de Hacienda y su legislación complementaria.
- Por otro lado, cabe señalar que, en virtud de la entrada en vigencia de la Ley N° 21.389, crea el registro nacional de deudores de pensiones de alimentos y modifica diversos cuerpos legales para perfeccionar el sistema de pago de las pensiones de alimentos, y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
Objetivo del cargo
- Gestionar el proceso de diseño y formulación de los distintos instrumentos de planificación y control de gestión de la institución, así como también, colaborar en la planificación de las acciones que tienen que ver con el cumplimiento de los objetivos del Servicio Local.
- Funciones del Cargo
Participar en la elaboración del Sistema de Planificación, Monitoreo y Evaluación, en sus distintas fases y diseño de los instrumentos de gestión; Presupuesto Anual, el Plan Estratégico Local y los respectivos Planes Anuales del Servicio Local de Educación Pública, considerando la participación de las respectivas comunidades locales y educativas cuando corresponda. Controlar la alineación de los planes y estrategias de las demás unidades del Servicio Local con la planificación estratégica y presupuesto de la Institución. Reconocer y realizar la distribución del presupuesto del programa correspondiente, además controlar los recursos asignados en el Sistema de Información para la Gestión Financiera del Estado
- SIGFE. Apoyar a los directivos en la ejecución de las actividades de Planificación Estratégica, monitoreando y controlando el desarrollo de tareas y actividades junto al equipo de la Unidad de Control de Gestión. Contribuir en la aplicación de estándares técnicos para la implementación de los instrumentos de planificación y seguimiento de las actividades del Servicio. Realizar reuniones con áreas técnicas en materias asociadas a la planificación estratégica. Elaborar, cuando se requiera, cartas Gantt de ejecución de iniciativas y tareas asociadas a la Unidad. Apoyar la implementación del Sistema de Planificación y Control de Gestión institucional, que exige el Programa de Mejoramiento de la Gestión (instrumento de gestión del sector público). Mantener un sistema de apoyo informático de planificación y proponer e implementar mejoras continuas de los procesos del Servicio. Elaborar los certificados de disponibilidad presupuestaria y refrendación, registrando los distintos níveles de compromisos en el sistema financiero
- contable (SIGFE). Apoyar la planificación presupuesta Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1e216n
- Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación Pública Maule Costa /
- Convocatoria
- Profesional de Planificación Estratégica
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Control de Gestión/Planificación /Estudios
- Región
- Región del Maule
- Ciudad
- Cauquenes
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
2.213.235
Condiciones
- Este cargo corresponde a un cargo a contrata, su renta es acorde al estamento cualificado grado 10° de la E.U.S. La remuneración indicada corresponde al monto bruto mensual sin bono. Se hace presente que la remuneración se incrementa durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre según la Ley Nº 19.882, (sujeta a cumplimiento de las metas institucionales) y en los meses de abril, junio, septiembre y diciembre según la Ley Nº 19.041.
- Además, las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación. El personal del Servicio Local de Educación Pública de Maule Costa estará afecto a las disposiciones del Decreto con Fuerza de Ley N° 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda, que Fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo y, en materia de remuneraciones, a las normas del Decreto Ley N° 249, de 1974, del Ministerio de Hacienda y su legislación complementaria.
- Por otro lado, cabe señalar que, en virtud de la entrada en vigencia de la Ley N° 21.389, crea el registro nacional de deudores de pensiones de alimentos y modifica diversos cuerpos legales para perfeccionar el sistema de pago de las pensiones de alimentos, y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
Objetivo del cargo
- Gestionar el proceso de diseño y formulación de los distintos instrumentos de planificación y control de gestión de la institución, así como también, colaborar en la planificación de las acciones que tienen que ver con el cumplimiento de los objetivos del Servicio Local.
- Funciones del Cargo
Participar en la elaboración del Sistema de Planificación, Monitoreo y Evaluación, en sus distintas fases y diseño de los instrumentos de gestión; Presupuesto Anual, el Plan Estratégico Local y los respectivos Planes Anuales del Servicio Local de Educación Pública, considerando la participación de las respectivas comunidades locales y educativas cuando corresponda. Controlar la alineación de los planes y estrategias de las demás unidades del Servicio Local con la planificación estratégica y presupuesto de la Institución. Reconocer y realizar la distribución del presupuesto del programa correspondiente, además controlar los recursos asignados en el Sistema de Información para la Gestión Financiera del Estado
- SIGFE. Apoyar a los directivos en la ejecución de las actividades de Planificación Estratégica, monitoreando y controlando el desarrollo de tareas y actividades junto al equipo de la Unidad de Control de Gestión. Contribuir en la aplicación de estándares técnicos para la implementación de los instrumentos de planificación y seguimiento de las actividades del Servicio. Realizar reuniones con áreas técnicas en materias asociadas a la planificación estratégica. Elaborar, cuando se requiera, cartas Gantt de ejecución de iniciativas y tareas asociadas a la Unidad. Apoyar la implementación del Sistema de Planificación y Control de Gestión institucional, que exige el Programa de Mejoramiento de la Gestión (instrumento de gestión del sector público). Mantener un sistema de apoyo informático de planificación y proponer e implementar mejoras continuas de los procesos del Servicio. Elaborar los certificados de disponibilidad presupuestaria y refrendación, registrando los distintos níveles de compromisos en el sistema financiero
- contable (SIGFE). Apoyar la planificación presupuesta Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1e216n
Información clave
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Nombre de la empresaCorfo
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Nombre de la vacanteProfesional de Planificación Estratégica (Cauquenes)
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