Administrativo A Calbuco

Funciones principales

Gestión de Recursos Humanos: control de asistencia, apoyo en remuneraciones y trámites de trabajadores.

Control y gestión de proveedores, emisión de órdenes de compra, control de stock y coordinación con casa matriz.

Manejo de documentación laboral y administrativa (mutual, seguros, licencias médicas, entre otros).

Elaboración de DIAT (Declaración Individual de Accidente del Trabajo) en caso de accidentes.

Coordinación de turnos y personal operativo junto al jefe de planta.

Elaboración de guías de despacho y valorización en informes de maquila para facturación.

Mantener documentación ordenada, respaldada y disponible según procedimientos internos.

Apoyo general a la administración de planta y comunicación con oficinas centrales.

Requisitos:

Técnico o competente del área administrativa, contable o de recursos humanos.

Conocimientos básicos de contabilidad y leyes laborales.

Manejo intermedio de herramientas informáticas (Excel, Word, correo electrónico).

Licencia de conducir clase B vigente (requisito excluyente).

Deseable experiência en empresas de alimentos o plantas industriales.

Habilidades de organización, comunicación y responsabilidad.

Condiciones

Contrato fijo tras período de prueba.

Jornada: Lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y viernes de 08:30 a 17:00 hrs.

Lugar de trabajo: Planta de Procesos Calbuco.

Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinidio Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1cvtki